Способов найти работу немало. Кто-то увидит «свое» объявление в газете, другие узнают о вакансиях от знакомых или обратившись в отдел кадров предприятия, или в управление по труду, занятости и социальной защите райисполкома. Третьи пытаются решить вопрос трудоустройства через интернет. Но в последнее время все большую популярность набирают ярмарки вакансий. Ярмарка вакансий — одна из самых популярных форм мероприятий активной политики занятости, проводимая в целях оказания содействия гражданам в трудоустройстве. Проведение ярмарок вакансий позволяет гражданину получить конкретную информацию о предполагаемой должности и определиться с выбором места работы, а работодателю собрать предварительную информацию о возможных кандидатах на вакантные места, оценить их деловые и личностные качества и на месте отобрать наиболее подходящих. Проще говоря, ярмарка вакансий — один из способов работодателю и работнику найти друг друга.

28 ноября 2024 года управлением по труду, занятости и социальной защите Дрибинского райисполкома была проведена ярмарка вакансий для неработающих жителей Дрибинского района, для тех, кто находится на заслуженном отдыхе, но имеет желание и возможность работать, а также для инвалидов.

Свои вакансии представляли восемь организаций и предприятий, где вакансии составляют 66 рабочих мест. Самыми востребованными являются сельскохозяйственные профессии. Рабочие вакансии имеются в ОАО «Трилесино-Агро», ОАО «Черневка-Агро», ОАО «Дрибинрайагропромтехснаб», УЗ «Дрибинская ЦРБ», ДРСУ. Остро нуждается в рабочих руках Дрибинская СПМК №1, которая проходит свое становление. Туда приглашаются на работу 45 работников различных строительных специальностей.

В нашем районе 2703 пенсионера, из них продолжают работать 517 человек. Для пенсионеров на ярмарке было предложено 11 вакантных рабочих мест.

На ярмарке сегодня побывали восемь человек, которые пришли, чтобы узнать, что предлагает ярмарка вакансий, представители каких предприятий имеют возможность представить работу.   

Мы стали свидетелями того, как работодатель и соискатель на вакантную должность бухгалтера на ярмарке нашли друг друга, как это и бывает на ярмарках вакансий. Светлана Вархотова уже шесть лет как ушла на пенсию. Она бухгалтер по профессии и подыскивала себе работу, так как, по ее словам, ей стало скучно дома, надоело читать книги, смотреть сериалы. А в государственном учреждении «Дрибинский центр по обеспечению деятельности бюджетных организаций» как раз появилась вакансия бухгалтера, так что Светлана Афонасьевна как раз получила возможность продолжить свою трудовую деятельность.

Кадры «в годах», надо отметить, востребованы экономикой страны. Чаще речь идет об интеллектуальных профессиях. Больше всего сотрудников «серебряного возраста» в таких отраслях, как наука, образование, здравоохранение, социальное обслуживание и промышленность.

С работой ярмарки вакансий ознакомился Владимир Павловский, депутат Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь.

Начальник управления по труду, занятости и социальной защите Дрибинского райисполкома Владимир Демидович:
— Мы активно используем такую форму работы, как ярмарки вакансий. Потенциальный работник получает исчерпывающую информацию и понимает, подходит ли ему эта должность, а кадровые службы оценивают, готов ли человек к работе. Если в настоящий момент безработный не нашел подходящую вакансию, он может оставить свои контакты возможному работодателю. Ведь вакансия может появиться спонтанно, тогда-то и пригодится резерв кадров.

Екатерина ТИШКЕВИЧ