Темы

ПОЛНОТА И СВОЕВРЕМЕННОСТЬ ВЫПЛАТЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКАМ — ОБЯЗАННОСТЬ КАЖДОГО НАНИМАТЕЛЯ

%d0%b4%d0%b5%d0%bd%d1%8c%d0%b3%d0%b8
Одним из приоритетных направлений деятельности прокуратуры Дрибинского района является надзор за исполнением всеми предприятиями и организациями района трудового законодательства, в том числе вопросы полноты и своевременности выплаты заработной платы.
Статьей 42 Конституции Республики Беларусь предусмотрено, что лицам, работающим по найму, гарантируется справедливая доля вознаграждения в экономических результатах труда в соответствии с его количеством, качеством и общественным значением, но не ниже уровня, обеспечивающего им и их семьям свободное и достойное существование.
На реализацию конституционных прав граждан в сфере труда также направлены нормы статей 57 и 73 Трудового кодекса Республики Беларусь и Декрета Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» (далее — Декрет №29), согласно которым выплата заработной платы за выполненную работу в зависимости от её сложности, количества, качества, условий труда и квалификации работника с учетом отработанного времени является обязанностью нанимателя.
Статьей 73 Трудового кодекса установлено, что выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже двух раз в месяц; для отдельных категорий работников законодательством могут быть предусмотрены другие сроки выплаты заработной платы.
В силу пункта 4 Декрета № 29 для лиц, работающих по контракту, выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже одного раза в месяц.
Как правило, сроки выплаты заработной выплаты, определенные в заключенных между нанимателями и профсоюзами организаций и предприятий района коллективных договорах, устанавливаются в последние числа месяца.
Вместе с тем, указанные требования законодательства о сроках выплаты заработной платы выполняются организациями района не всегда.
Так, проведенными прокуратурой Дрибинского района в начале октября 2016 года мониторингами своевременности и полноты выплаты заработной платы установлено, что по состоянию на 01.10.2016 в 4 сельскохозяйственных организациях района (ОАО «Дрибин-агро», ОАО «Трилесино-агро», ОАО «Михеевка-агро» и ОАО «Дрибинрайагропромтехснаб») не выплачена заработная плата работникам данных хозяйств за август текущего года.
По итогам мониторингов, прокуратурой Дрибинского района руководителям указанных организаций вынесены предписания об устранении нарушений законодательства с требованием о незамедлительной выплате заработной платы работникам.
Кроме того, начальнику Горецкого межрайонного отдела Могилевского областного управления Департамента государственной, инспекции труда поручена подготовка дел об административных правонарушениях, предусмотренных ст.9.19 ч.1 КоАП Республики Беларусь, в отношении руководства данных хозяйств.
Руслан КРУПОВЕС, помощник прокурора Дрибинского района
юрист 2-го класса

Последние новости

Общество

Жительница деревни Щекотово: «Мы все успевали: и работать, и детей растить»

22 октября 2025
Читать новость
Общество

В ОАО «Трилесино-агро» ведут осеннюю обработку почвы

22 октября 2025
Читать новость
Общество

В государственном учреждении образования «Дрибинская средняя школа» созданы условия для обучения и воспитания, творческого развития детей с особенностями развития

22 октября 2025
Читать новость
Общество

Глава района Дмитрий Чигирь провел личный прием граждан

22 октября 2025
Читать новость
Общество

Уважаемые мужчины, отцы Дрибинщины!

21 октября 2025
Читать новость
Общество

Творческие коллективы Дрибинского района в очередной раз подтвердили звание «народный»

21 октября 2025
Читать новость

Рекомендуем